開學了！8月4號下午，鴻利光電在公司培訓室舉行了“第二屆鴻利光電管理精英班開班儀式”。本屆管理精英班云集了上百位來自公司各個部門的優(yōu)秀職工，培訓班采取“小組導師制”的培訓模式，以“網(wǎng)絡課程+實踐活動+任務卡”的授課形式來提升學員的管理的思維、管理能力和處事態(tài)度，達到學以致用。在長達半年的學習與訓練中，我們期待看到他們的蝶變！

小編劇透：什么是具有鴻利光電特色的管理精英培訓班？

本屆管理精英班采用“小組導師制”，出動了公司各部門的管理層精英作為小組導師，勢要為公司打造精英中的精英??！培訓班不是上上課就完了：每周小考，每月大考，最后是結業(yè)考核。培訓不是紙上談兵，每月將設置實操的“任務卡”：主持一次部門會議、提交個人提案、參加演講比賽、活動文案比賽等，簡直是跑步去當全能王的節(jié)奏??！

開班第一課“超長訓練”就在本周拉開，從早上8:30開始，學員需接受長達12小時的高強度團隊訓練，大家準備好了嗎？整個培訓過程獎罰分明，根據(jù)學員的成績表現(xiàn)，每月還將會淘汰掉小組的最后一名。吃得苦中苦，方位人上人，堅持就是勝利?。?/div>

總經(jīng)理有話要說：大家缺乏的不是能力，而是歷練和沉淀。

“經(jīng)過幾個月的緊張籌備，管理精英培訓班終于啟動了。培訓班一方面是為建設公司的人才梯隊，實現(xiàn)公司的長足發(fā)展；另一方面可以讓大家從中學習到，作為一名管理者應有的思維、方式和處事態(tài)度。大家缺乏的不是能力，而是歷練和沉淀。希望各位能在鴻利光電這個平臺上，通過自身的努力，夢想成真！”(總經(jīng)理雷利寧在開班儀式上的講話)

“事業(yè)吸引人，培訓提高人，制度管理人，文化凝聚人，用心留住人”一直是鴻利光電的人才理念?？偨?jīng)理雷利寧將全程參與培訓班，去發(fā)現(xiàn)精英中的精英。機會是留給有準備的人的，希望大家共勉加油！

(在管理精英培訓班上，到處都是滿滿的正能量??！)